Em todos os lugares somos bombardeados com informações e assimilamos muitas coisas no nosso dia-a-dia dentro e fora da empresa. Quem é empreendedor conhece muito bem a rotina de agenda cheia, reuniões na hora do almoço ou um happy hour à noite, não é mesmo? Os horários que supostamente seriam para relaxar ou para uma atividade […]

Cada vez mais estamos procurando profissionais que sejam produtivos para integrar a nossa equipe, não é mesmo? A dedicação para o trabalho somada à agilidade na entrega dos resultados são requisitos indispensáveis para o crescimento de todo negócio. Existem muitos profissionais que são considerados bons e outros que necessitam de um “empurrãozinho”. Você, que lidera […]

Nós sabemos que reuniões são comuns e necessárias em algumas empresas. Mas, pense: será que você não está gastando o tempo da sua equipe com reuniões excessivas? Vamos descobrir se essa é uma realidade que acontece no seu dia-a-dia. Juntar os colaboradores para discutir assuntos de interesse da empresa ou para um repasse de informações […]

“Sendo a competição baseada em inovação, é importante a habilidade de operar e liderar em colaboração, chave para o crescimento” José Claudio Terra Hoje em dia, apesar de todos os avanços no setor empresarial, ainda é comum nos depararmos com gestores que insistem em adotar um modelo de negócios ultrapassado. Gerir uma empresa requer atenção. […]

A comunicação entre os colaboradores de uma empresa é parte da estratégia para o crescimento e sucesso no mercado. Algumas pessoas podem achar que isso é óbvio ou fácil de ser praticado. Mas, alguns gestores enfrentam sérios desafios para alinhar o time interno e fazer com que a informação circule sem atrapalhar o processo. Você […]

Se você é daqueles chefes que não dão a mínima para a opinião de seus colaboradores. Se você até hoje conduz o seu negócio baseado apenas em suas próprias impressões e intuições, cuidado, muito cuidado: você pode estar prestes a destruir a sua empresa. Ignorar a opinião do seu time corresponde a jogar fora as […]

Colocar o colaborador em primeiro lugar. Esta parece ser a fórmula de sucesso de algumas das empresas mais inovadoras da atualidade. Seja com os espaços descontraídos das gigantes da tecnologia, como o Google, ou com benefícios e simples processos de feedback – formatos mais “convencionais” e acessíveis – a valorização do indivíduo é uma tendência […]

As pessoas são o ativo mais importante de qualquer organização. Isso já está mais do que provado e vem sendo exaustivamente discutido aqui no Blog. E também nos mais diversos espaços onde a comunicação interna e a gestão de pessoas são os protagonistas. As pessoas são as grandes responsáveis pela inovação, pela disrupção, pelo diferencial […]

  Pequenas melhorias podem causar um grande impacto no nível de produtividade de uma empresa. A gente acredita nisso. E vive isso diariamente, obtendo feedbacks de nossos parceiros e usuários e buscando soluções que transformem a Intrasocial em uma plataforma de comunicação interna ainda mais dinâmica e funcional. Foi pensando nisso que nosso chief technology […]

  Atire a primeira pedra quem nunca teve vontade de abrir seu próprio negócio. Tornar-se o próprio patrão tem muitas vantagens, é verdade, mas o mundo corporativo está longe de ser um mar de rosas. Ganhar autonomia, ter horários mais flexíveis, mais tempo para a família, fazer o que realmente gosta. As vantagens duelam diretamente […]